AIMEZ notre page facebook Afin de recevoir les offres d'emploi en exclusivité

jeudi 13 octobre 2016

PARTAGEZ SVP---MEDECINS DU MONDE recrute REFERENT MEDICAL H/F



POUR RECEVOIR NOS OFFRES D'EMPLOI EN EXCLUSIVITE, SUIVEZ NOUS SUR FACEBOOK A CETTE ADRESSE: www.facebook.com/jobnewsciwww.facebook.com/jobnewsci EN CLIQUANT SUR J'AIME LA PAGE
  • Poste : RÉFÉRENT MÉDICAL H/F
  • Type d'offre : Emploi
  • Métier(s): Médecine/Santé
  • Niveau(x): BAC+3, BAC+4, BAC+5
  • Expérience: 4 ans
  • Lieu: Abidjan
  • Date de publication: 05/10/2016
  • Date limite: 21/10/2016


    MEDECINS DU MONDE recrute
    REFERENT MEDICAL H/F
    Description du poste
    Depuis janvier 2015, Médecins du Monde met en œuvre un projet de Réduction des Risques chez les usagers de drogues dans la ville d’Abidjan. Ce projet d’une durée de 36 mois a pour objectif général de contribuer à réduire les taux de mortalité et de morbidité pour les maladies infectieuses chez les usagers de drogues en Côte d’Ivoire.
    Plus spécifiquement, il s’agit de renforcer la réponse nationale au VIH et à la Tuberculose chez les populations usagères de drogues à travers :
  • L’élaboration et la diffusion d’outils spécifiques de prévention et de prise en charge
  • Le renforcement de structures sanitaires pour l’amélioration de l’accessibilité et la qualité des activités de prévention et de prise en charge du VIH et de la TB chez les usagers de drogues.
  • Une amélioration des politiques nationales par des actions de plaidoyer
Afin de mieux accomplir cette mission, médecins du monde recherche un (01) REFERENT MEDICAL (H/F)
1- Zone d’affectationABIDJAN
2- DESCRIPTION DU POSTE :
L’objectif du poste est d’apporter un appui technique dans la mise en œuvre des activités médicales et paramédicales afin de garantir la qualité médicale du projet RdR auprès des usagers de drogues.
Sous la supervision directe du Coordinateur Projet et en lien fonctionnel avec la Coordinatrice Médicale de la mission, le/la Référent Médical est en charge de :
Planification :
  • Contribue à la définition de l’orientation stratégique des activités médicales, paramédicales et psychosociales du projet RdR.
  • Elabore le programme mensuel et hebdomadaire d’activités de terrain comprenant des activités médicales, paramédicales ou psychosociales, en étroite coordination avec le superviseur des éducateurs pairs, l’infirmier superviseur et les prestataires de santé issus des ONG partenaires.
  • Etablit avec les médicaux des ONG partenaires la planification des activités santé communes (réunions techniques, journées évènement santé, stratégies mobiles, supervision des activités médicales, etc.).
  • Appuie la coordinatrice médicale dans la veille au contexte socio-sanitaire d’Abidjan dans les domaines sanitaires en lien avec le projet et contribue aux propositions pour intervenir en cas d’urgence (dont participation à la mise à jour du plan de contingence). 
Mise en œuvre du Projet sur la mission :
En étroite collaboration avec les chefs santé des partenaires ONG et institutionnels (CDV, CAT…), et autres acteurs cadres impliqués dans le projet :
  • Organise et contribue aux activités médicales, paramédicales, pharmaceutiques et psychosociales du projet (contenu et qualité pédagogique des formations, qualité des activités terrain et des soins prodigués, qualité des supervisions, suivi des données épidémiologiques, coaching).
  • Veille à la qualité des prestations médicales, paramédicales et de dispensation des produits pharmaceutiques des membres de l’équipe opérationnelle et des équipes des partenaires en allant régulièrement dans les ghettos et les structures sanitaires partenaires.
  • Structure et supervise le continuum de soins pour les patients ayant besoin de soins à moyen ou long terme, particulièrement concernant la prise en charge des addictions.
  • Structure et supervise la mise en application du système de référencement (cartographie, liste de contacts, liaison avec les prestataires). Notamment, établit des nouveaux partenariats en fonction des besoins.
  • Renforce les compétences (à travers des formations et du coaching) de l’équipe MdM, des partenaires et des associations communautaires, concernant les activités santé du projet et en fonction des besoins identifiés.
  • Contribue au bon déroulement des différentes études en cours dans le projet.
  • Contribue à l’organisation et à la dispensation des formations pour l’intégration du PMA dans les soins de santé des structures concernées.
  • Suit l’intégration du PMA dans les structures concernées.
  • Supervise l’approvisionnement, la gestion des stocks et l’utilisation rationnelle des produits pharmaceutiques et du matériel médical du projet à MdM et chez les partenaires de mise en œuvre (pour les produits commandés dans le cadre du projet).
  • Veille aux respects des deadlines et contribue au suivi des activités / résultats et indicateurs santé du projet.
Reporting :
  • Appuie le développement / l’actualisation des documents cadre pour mener les activités médicales, paramédicales et psychosociales (procédures standardisées, outils de collecte de données, etc.).
  • Contribue à la rédaction des rapports d’activités pour les activités qu’il mène ou supervise (stratégie mobile, formation, supervision, réunions, etc.).
  • Participe au reporting mensuel de la mission (validation technique des activités santé / analyse des données épidémiologiques).
  • Contribue au reporting bailleur pour les parties « santé » et communautaire du projet RdR en collaboration avec le reste de l’équipe opérationnelle (compilation et premier niveau de validation).
Management :
  • Réalise des supervisions et l’évaluation annuelle de l’infirmier superviseur.
  • Réalise, en collaboration avec le chargé S&E, des supervisions trimestrielles des partenaires réalisant des actions de soins au sein du projet, fait des recommandations et suit leur mise en œuvre. 
Coordination interne :
  • Assure l’organisation des activités médicales, paramédicales, pharmaceutiques, et psychosociales en lien avec le coordinateur projet et la coordinatrice médicale de la mission.
  • Contribue à la réunion hebdomadaire de coordination en présentant les aspects santé en lien avec l’infirmier superviseur.
  • Contribue aux réunions trimestrielles de comité de suivi et des réunions de coordination RdR /PMO, en s’assurant de la qualité des contributions des équipes santé MdM et PMO.
  • Rencontre à fréquence régulière le Coordinateur Projet et la Coordinatrice Médicale pour le suivi du projet (planning, rapports, analyse des résultats ‘santé’) et propose des aménagements si nécessaires.
  • Met en œuvre les recommandations « santé » issues des diverses réunions.
  • Contribue à l’utilisation des résultats « santé » du projet pour des actions de plaidoyer en faveur d’un meilleur accès aux soins et d’une meilleure qualité des soins. 
Coordination externe : 
  • Assure la coordination avec les équipes santé des partenaires de mise en œuvre.
  • Ponctuellement, peut assurer les relations avec les référents techniques des bailleurs, partenaires etc. (ainsi qu’aux éventuelles rencontres, réunions, ateliers…) sur la thématique RdR.
NB : Le poste suppose des déplacements réguliers sur le terrain (sorties outreach, visites des centres des PMO, des structures de santé…). Par ailleurs, les activités peuvent évoluer en fonction du contexte.
IV - Liens fonctionnels et hiérarchiques
Il/elle travaille sous la responsabilité du Coordinateur Projet et la responsabilité fonctionnelle de la Coordinatrice Médicale.
Sous délégation du coordinateur projet, il/elle supervise l’infirmier superviseur. Il apporte également son appui technique aux équipes santé des partenaires de mise en œuvre dans une logique de renforcement de capacité et de transfert de compétences.
Profil du poste
  • Médecin 
  • Activité clinique récente d’au moins 2 ans post-études de médecine, préférablement dans les domaines des maladies infectieuses 
  • Formation et/ou expérience dans les domaines de la tuberculose, du VIH/Sida, de la réduction des risques et/ou des soins en milieu précaire 
  • Connaissances de la population usagère de drogues serait un atout
  • Expérience préalable dans la supervision d’agents de santé 
  • Compétences en renforcement de capacités / actions de formation 
  • Excellentes Compétences rédactionnelles et des logiciels Excel, Word et Powerpoint
  • Capacité à avoir une vision globale des situations (contexte, programme, équipe) et capacité d’analyse
  • Patience, diplomatie, aptitude à l’écoute, sens de la rigueur et de l’organisation, très bonne gestion du stress
Dossiers de candidature
Les dossiers de candidatures doivent comporter un curriculum vitae (comportant 03 références) et une lettre de motivation adressés à la coordinatrice générale de Médecins du Monde et envoyés à l’adresse : mdmrecrutement.cotedivoire@gmail.com avec uniquement en objet ‘’REFERENT MEDICAL’’, au plus tard le 21/10/2016 17 heures.

Aucun commentaire:

Enregistrer un commentaire