NOTIFICATION

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lundi 18 décembre 2017

TRES URGENT--PARTAGEZ MASSIVEMENT--Agés de 18 à 45 ans, Tu cherches un emploi, Tu es en activité ou tu as un projet d'entreprise dans le domaine de la distribution (vente au détail de produits manufacturés), inscris-toi au projet Pan African Youth Employment Development (PAYED) dénommé Citi PAYED Côte d'ivoire.



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        L’ONG Internationale TechnoServe, soutenue par Citi Foundation, met en oeuvre le projet « Pan African Youth Employment Development (PAYED) » dénommé : Citi PAYED Côte d’Ivoire. TechnoServe Côte d’Ivoire, par la mise en oeuvre de ce projet, appuie la résolution durable du problème du chômage des jeunes de Côte d’Ivoire et plus particulièrement du District d’Abidjan. Pour ce faire, Citi PAYED Côte d’Ivoire promeut des solutions entrepreneuriales et d’insertion professionnelle pour les jeunes de 18 à 45 ans.

          Plan d'intervention
          Avec pour objectif, la baisse du chômage des jeunes et des femmes, le programme s'appuie sur trois axes essentiels:
          • La promotion de l’entrepreneuriat et de l’accès au financement
            • Campagne marketing (affichage, réseaux sociaux, ateliers, mailing, etc.)
            • Accompagnement à l’insertion professionnelle
          • La formation et insertion professionnelle
            • Renforcement des capacités des entrepreneurs
            • Appui pour l’accès au financement
          • Les partenariats stratégiques, techniques et financiers
            • Mobilisation et implication de différents partenaires suivant les axes d’intervention du projet
            • Connexion des partenaires mobilisés avec les bénéficiaires finaux sélectionnés
            • POUR VOUS INSCRIRE CLIQUEZ ICI

vendredi 8 décembre 2017

URGENT--URGENT--PARTAGEZ MASSIVEMENT--BRASSIVOIRE recrute CORPORATE DIGITAL ASSISTANT



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      • Poste : CORPORATE DIGITAL ASSISTANT
      • Type d'offre : Emploi
      • Métier(s): Communication, Infographie, Informatique
      • Niveau(x): BAC+2, BAC+3
      • Expérience: 2 ans
      • Lieu: Abidjan
      • Date de publication: 08/12/2017
      • Date limite: 18/12/2017
      • BRASSIVOIRErecrute
        CORPORATE DIGITAL ASSISTANT
        Description du poste
        Sous la responsabilité Corporate Affairs Manager, le Corporate Digital Assistant aura pour mission de concevoir des supports et animer les médias sociaux.

        Description de l'offre 
        • Concevoir graphiquement les supports à caractère informatif ou promotionnel dans le respect de la charte graphique de Brassivoire
        • Animer le site internet et les réseaux sociaux (Facebook, Twitter, LinkedIn…) 
        • Réaliser la veille et effectuer un benchmark sur les bestpratices sur les réseaux sociaux.
        • Suivre et contrôler les étapes de la chaîne graphique (interne ou externe)
        • Gérer la bibliothèque "image" 
        • Gérer les prestataires imprimeur, web, vidéo
        • Effectuer le reporting de son activité
        Profil du poste
        Qui recherchons-nous ?
        Vous possédez au minimum un Bac +3 en Communication, Webmaster, Informatique spécialisation infographiste.
        Vous êtes créatif, force de proposition, passionné d’informatique. Vous maîtrisez le Pack Office et avez une bonne pratique des logiciels de graphisme ( Adobe CC Photoshop, Illustrator, Dreamweaver In Design etc.)
        Dossiers de candidature
        Serez-vous à la hauteur du challenge ? Envoyez-nous votre CV à recrutement@brassivoire.ci  au plus tard le 18 Décembre 2017 en spécifiant l'intitulé du poste comme sujet du mail. 

mardi 5 décembre 2017

PARTAGEZ SVP--MYHOTELAFRICA recrute AGENT MYHOTELAFRICA.COM POUR LA COTE D'IVOIRE



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        • Poste : AGENT MYHOTELAFRICA.COM POUR LA COTE D'IVOIRE
        • Type d'offre : Freelance
        • Métier(s): Tourisme/Loisirs
        • Niveau(x): BAC+2
        • Expérience: 1 ans
        • Lieu: Côte d'Ivoire
        • Date de publication: 04/12/2017
        • Date limite: 18/12/2017
        • MYHOTELAFRICA recrute 
          AGENT MYHOTELAFRICA.COM POUR LA COTE D'IVOIRE
          Description du poste
          Myhotelafrica.com plateforme de réservation d’hôtels en ligne, recherche un agent pour la Cote d'Ivoire . Description de la mission : Afin de commercialiser localement sur votre territoire nos services auprès des hôteliers, nous recherchons des agents qui auront pour mission d’assurer le cycle complet de vente, de la prospection à la signature du contrat par la société en :
          • Prospectant des établissements d'hébergement pour abonnement sur la plateforme Myhotelafrica.com
          • Aidant à la mise en ligne des établissements clients
          • Suivant des contrats en cours en s’assurant de la satisfaction du client
          • Développant le volume d'affaires sur sa zone Profil recherché :
          • Niveau bac ou équivalent
          • Formation souhaitée : Hôtellerie, vente, commercial,marketing
          • Anglais lu et écrit souhaité Missions de l'agent:
          • Recherche des établissements d'hébergement pour abonnement sur notre plateforme.
          • Aides à la mise en ligne des établissements clients
          • Suivi des contrats en cours Qualités requises :
          • Autonomie et capacité à gérer son timing
          • Aisance relationnelle, tenue des objectifs
          • Doté d'un bon réseau et d'un savoir-faire commercial.
          • Possède idéalement une expérience dans le secteur de l’hôtellerie.
          • Sérieux et fiable, l’agent est garant de notre image et de notre marque Formation initiale sur nos services est prévue. Rémunération mensuelle:
          • Fixe de 305€ (200.000FCFA) par objectif atteint + Commissions de 23€ ( 15000FCFA) sur chaque abonnement/hôtels la 1ère année Type d'emploi : Freelance / Indépendant
          Profil du poste
          Profil recherché :
          • Niveau bac ou équivalent
          • Avoir un véhicule ,un PC et une connexion internet 
          •Formation souhaitée : Hôtellerie, vente, commercial,marketing
          • Anglais lu et écrit souhaité Qualités requises :
          • Autonomie et capacité à gérer son timing
          • Aisance relationnelle, tenue des objectifs
          • Doté d'un bon réseau et d'un savoir-faire commercial.
          • Possède idéalement une expérience dans le secteur de l’hôtellerie.
          • Sérieux et fiable, l’agent est garant de notre image et de notre marque Formation initiale sur nos services est prévue
          Dossiers de candidature
          CV +photo et lettre de motivation à envoyer UNIQUEMENT par mail à infomyhotelafrica@gmail.com
          ATTENTION NE PAYEZ JAMAIS POUR UN EMPLOI JAMAIS

URGENT--PARTAGEZ MASSIVEMENT--ATLANTIQUE ASSURANCE VIE recrute CONSEILLER COMMERCIAL



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        • Poste : CONSEILLER COMMERCIAL
        • Type d'offre : Emploi
        • Métier(s): Commerce/Ventes
        • Niveau(x): BAC+2
        • Expérience:
        • Lieu: ABIDJAN
        • Date de publication: 04/12/2017
        • Date limite: 18/12/2017
        • ATLANTIQUE ASSURANCE VIErecrute 
          CONSEILLER COMMERCIAL
          Description du poste
          ATLANTIQUE ASSURANCE VIE CÔTE D'IVOIRE rerute CONSEILLER EN ASSURANCE DESCRIPTION DU POSTE: 
          AAVie propose une gamme innovante de produits et services d'assurance. 
          Orientée vers nos sociétaires, notre action est ancrée sur des valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et de respect de la personne.
          Vos missions sont les suivantes:
          -commercialiser nos offres par une approche personnalisée de vente, conseil adapté avec besoins de notre sociétariat.
          -développer notre portefeuille en participant à des challenges et évènements commerciaux.
          Profil du poste
          PROFIL DU POSTE:
          -BAC+2 en assurance ou équivalent. fort d'une appétence pour le commercial, vous
          -possédez une expérience réussie dans la vente.
          -Vous êtes dynamisés par les échanges et orientés résultats. 
          -Reconnu pour vos qualités relationnelles, vous bénéficiez d'une excellente expression orale décrite. 

          POSTE A POURVOIR : Conseiller Commercial
          Dossiers de candidature
          Dossiers de candidature:
          - CV -lettre de motivation et photo d'identité à adresser à : atlantiqueassurancevie@gmail.com  

          Objet: "CAMPAGNE COMMERCIALE"

          INFOS: 22009326 / 48861684

lundi 4 décembre 2017

PARTAGEZ SVP--SOCIFAB SARL recrute COMMERCIAUX



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        • Poste : COMMERCIAUX
        • Type d'offre : Emploi
        • Métier(s): Commerce et Administration des Entreprises, Commerce/Ventes
        • Niveau(x): BAC+2
        • Expérience: 1 ans
        • Lieu: Abidjan et intérieur du pays.
        • Date de publication: 04/12/2017
        • Date limite: 06/12/2017
        • SOCIFAB SARLrecrute
          COMMERCIAUX
          Description du poste
          La SOCIFAB (Société ivoirienne de fabrication de fer à béton) est une entreprise située à Abidjan, Zone industrielle d’Anyama. Créée en 2009, par un important groupe pionnier dans l’industrie de l’acier en Chine, elle est spécialisée dans la fabrication de fer à béton laminé à chaud exigé dans la réalisation des grands ouvrages tels que les ponts, les ports et buildings. Dans le cadre de la croissance ses activités, recrute des commerciaux terrains. Vous êtes un jeune homme ou une femme dynamique, vous avez un goût prononcé pour les challenges ainsi qu’une volonté affichée de réussir, vous avez du relationnel, une expérience d’au moins 6 mois dans la vente de services aux entreprises dans un contexte de terrain et de développement/croissance d’entreprise, alors rejoignez dès maintenant notre équipe. Rattaché directement au responsable commercial, votre principale mission est la commercialisation de nos produits auprès de la cible de l’entreprise. Tâches principales:
          • dénicher des opportunités en vue de développer le portefeuille client de la société,
          • Rechercher de nouveaux clients,
          • Prendre RDV pour faire la présentation des produits,
          • Vendre les produits de l’entreprise,
          • Assurer le suivi des prospects jusqu’à validation du marché,
          • Développer les ventes et fidéliser la clientèle,
          • Assurer le reporting de votre activité.
          Profil du poste
          Profil pour le poste Niveau minimum BT ou BAC+2 EN COMMERCE/VENTE/MARKETING avec au moins 1 an d'expérience en tant que vendeur ou commercial terrain. Capacités requises
          • être un battant et avoir une âme de vendeur
          • Rigoureux, avoir un bon relationnel,
          • Fortes capacités à négocier à tous les niveaux ainsi qu'un goût marqué pour toute activité du terrain,
          • Avoir un goût prononcé pour les challenges,
          • Très réactif et disponible,
          • Excellent esprit d’analyse et de synthèse,
          • Facultés de communication, d'écoute et d'expression assez solide,
          • Fortes qualités oratoires et bonne présentation générale,
          • Capacité à travailler de manière autonome et sous une pression extrême,
          • Avoir une connaissance des matériaux de construction et être capable de vendre du fer à béton/fer carré/tôle. NB : Chez nous, nous mettons l'accent sur le résultat et la performance compte après le bien-être des collaborateurs.
          Dossiers de candidature
          Les candidat(e)s intéressé(e)s peuvent adresser leur candidature à socifabrh@gmail.com  avec en objet : CANDIDATURE AU POSTE DE COMMERCIAL (E); Celle-ci contiendra le CV. Date limite de dépôt des candidatures : 06/12/2017
          ATTENTION NE PAYEZ JAMAIS POUR UN EMPLOI

PARTAGEZ SVP--CEPHAS CONSULT-NEGOCE SARL recrute ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E)



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        • Poste : ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E)
        • Type d'offre : Stage
        • Métier(s): Commerce/Ventes, Communication, Marketing
        • Niveau(x): BAC+2
        • Expérience:
        • Lieu: Côte d'Ivoire
        • Date de publication: 04/12/2017
        • Date limite: 11/12/2017
        • CEPHAS CONSULT-NEGOCE SARLrecrute
          ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E)
          Description du poste
          sous la responsabilité du responsable commercial, vous prospecterez et développerez le portefeuille client de l'entreprise. vous travaillerez en parfaite collaboration avec l'équipe commerciale.
          avoir un ordinateur portable serait un atout.
          Profil du poste
          être convaincant(e), disponible, rigoureux(se), aimable et sens d'écoute active élevé.
          Dossiers de candidature
          cv au mail suivant: cephasrecrutement@gmail.com
          ATTENTION NE PAYEZ JAMAIS POUR UN EMPLOI JAMAIS

PARTAGEZ SVP--VICTOIRE SERVICES recrute PATISSIERS PROFESSIONNELS



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        • Poste : PATISSIERS PROFESSIONNELS
        • Type d'offre : Emploi
        • Métier(s): Hôtellerie/Restauration
        • Niveau(x): BT
        • Expérience: 2 ans
        • Lieu: Côte d'Ivoire
        • Date de publication: 04/12/2017
        • Date limite: 11/12/2017
        • VICTOIRE SERVICESrecrute 
          PATISSIERS PROFESSIONNELS
          Description du poste
          Profil du poste
          Le Cabinet Victoire SERVICES est à la recherche de Pâtissiers professionnels ayant 02 a 05 années d'expériences pour une grande entreprise de la place. Les candidats doivent être dynamiques, sérieux et surtout travailleurs.
          Dossiers de candidature
          VEUILLEZ ENVOYER SUR NOTRE EMAIL ( victoireservices225@gmail.com  ): - CV actualisé - Copies des derniers diplômes obtenus - Copie de la CNI du postualant 

          INFOLINE: +225 89 301 109 / 64 044 027
          ATTENTION ATTENTION NE PAYEZ JAMAIS POUR UN EMPLOI

PARTAGEZ SVP--RAD IMMOBILIER recrute CONDUCTEUR DE TRAVAUX



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        • Poste : CONDUCTEUR DE TRAVAUX
        • Type d'offre : Stage
        • Métier(s): Aménagement du Territoire , Bâtiment, Génie Civil/Travaux publics, Urbanisme
        • Niveau(x): BEP, BT, BAC+2, BAC+3, BAC+4
        • Expérience:
        • Lieu: Abidjan-Marcory
        • Date de publication: 04/12/2017
        • Date limite: 15/12/2017
        • RAD IMMOBILIER recrute 
          CONDUCTEUR DE TRAVAUX
          Description du poste
          Nous recrutons un Conducteur Travaux spécialisé dans la gestion et la coordination de travaux en bâtiment.

          - Coordonner les différents chantiers 
          - Assurer la préparation, l’exécution et la clôture du chantier ;
          - Diriger les travaux, encadrer les prestataires, et veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité des ouvrages confiés ; 
          - Contrôler toutes les étapes du chantier depuis l’étude du dossier jusqu’à la réception des travaux ;
          - Inspectez les différents documents qui vous sont fournis, donner votre avis sur les plans de travaux, rénovations, 
          - Etre en contact permanent avec les prestataires, les sous-traitants, l’administration d’immeuble
          - Tenir compte des normes d’hygiène de sécurité en vigueur
          Profil du poste
          - Avoir au moins un diplôme technique en Bâtiment, génie civil ou Travaux publics et une première expérience est recommandée.
          - Maitriser tous les aspects de l’activité et les acteurs clés pour chaque intervention
          - Posséder un bon sens relationnel. 
          - Sens de responsabilité, probité 
          - Savoir animer, motiver votre équipe. 
          - Etre informé des changements concernant la profession, prix moyens des travaux matériels
          - Organisé, rigoureux, réactif et vous devez savoir vous adapter.
          Dossiers de candidature
          CV, Lettre de Motivation, zone de résidence à recrutement@radimmobilier.com 
          objet : CONDUCTEUR DE TRAVAUX ET ZONE DE RESIDENCE
          Les candidatures n’ayant pas mis les informations demandées en objet ne seront pas consultées.

mercredi 29 novembre 2017

URGENT--PARTAGEZ MASSIVEMENT-L'ORGANISME INTERNATIONAL FHI 360 recrute PLUSIEURS ENQUÊTEURS



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        • Poste : ENQUETEURS
        • Type d'offre : Emploi
        • Métier(s): Médecine/Santé, Sociologie, Statistiques
        • Niveau(x): BAC+2
        • Expérience: 2 ans
        • Lieu: Abidjan
        • Date de publication: 29/11/2017
        • Date limite: 12/12/2017
        • FHI 360 recrute
          ENQUETEURS
          Description du poste
          Contexte :

          FHI 360 en Côte d’Ivoire bénéficie d’un financement de cinq (5) ans pour la mise en œuvre des activités d’évaluation des programmes de lutte contre le sida financés par CDC et de surveillance des IST/VIH à l’endroit des populations clés, notamment les travailleurs du sexe et les hommes ayant des rapports avec les hommes. Dénommé « Improving HIV/AIDS Surveillance and Program Evaluation in Côte d’Ivoire », le projet vise également à promouvoir l’utilisation des données de surveillance et des résultats de l’évaluation des programmes pour guider la prise de décisions en matière de prévention et de prise en charge du VIH/sida.
          Le projet ISPEC, en collaboration avec le Ministère de la Santé et de l’Hygiène Publique, à travers la Direction de l’Informatique et de l’Information Sanitaire (MSHP/DIIS), conduira une étude afin de déterminer l’efficacité du test rapide Xpert MTB/RIF pour la confirmation bactériologique de la tuberculose parmi les cas présumés de tuberculose et de tuberculose multi résistante. Dans le cadre de la mise de cette enquête, FHI 360 Côte d’Ivoire recrute trois (03) enquêteurs, à raison d’un enquêteur pour chaque District Sanitaire (Abidjan, Bouaké et Abengourou).

          PRINCIPALES ACTIVITÉS : 

          Sous la supervision du Coordonnateur de l’étude de FHI 360, l’Enquêteur sera chargé : 

          1. Au cours de la préparation de la collecte des données par site, de : 
          • Participer à la prise de contact avec les médecins-chefs de Districts Sanitaires ;
          • Participer aux réunions d’information du personnel du site ; 
          • Participer à l’échantillonnage des participants de l’étude sélectionnés pour chaque site.

          2. Au cours de la phase de collecte des données par site, de : 
          • Obtenir le consentement des participants à l’étude ; 
          • Conduire les entretiens individuels approfondis avec les prestataires de santé des sites sélectionnés ; 
          • Extraire les données dans les dossiers patients et les registres de suivi clinique et biologique du patient dans les centres antituberculeux ;
          • Inscrire les informations des patients dans les formulaires de collecte élaborés pour l’étude ;
          • Contribuer à la sauvegarde des données.

          3. A la fin de la collecte des données 

          • Participer aux débriefings avec les responsables après l’enquête sur chaque site;
          • Participer aux débriefings hebdomadaires de l’équipe d’enquête pour faire le point de l’évolution de la mission ;
          • Elaborer le rapport de la mission de collecte des données dans le centre anti tuberculeux.
          4. Autres 

          • Effectuer toute autre tâche complémentaire requise, en dehors de celles listées plus haut, pour le bon déroulement de l’enquête.
          Profil du poste
          QUALIFICATIONS :

          L’Enquêteur devra posséder les qualifications suivantes :
          • Avoir un niveau Bac+ 2 au minimum (Un diplôme en sociologie, statistiques, sciences médicales, serait un atout) ;
          • Avoir participé à au moins deux (2) enquêtes de santé publique dans les 5 dernières années (une expérience de collecte des données avec FHI 360 serait un atout) ;
          • Avoir une excellente maitrise des techniques de collecte de données, notamment la revue des documents de suivi des patients ; 
          • Avoir une bonne capacité de communication ;
          • Avoir une excellente maitrise du français ;
          • Avoir le sens du travail en équipe dans un contexte multidisciplinaire ;
          • Etre capable de travailler sous pression.
          CONDITIONS DE TRAVAIL ET EXIGENCES PHYSIQUES
          Durant toute la période de l’étude, l’Enquêteur sera amené à effectuer des passages quotidiens dans les différents services des centres de prise en charge de la tuberculose sélectionnées pour l’étude, afin de collecter les informations.
          Dossiers de candidature
          COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
          Toutes les demandes doivent comprendre une lettre de motivation et un curriculum vitae comportant les noms et contacts de trois personnes de référence.
          Prière transmettre les dossiers au plus tard le 12 décembre 2017 à recruitment-fhi360@fhi360.org 
          N.B : Seuls les candidats retenus seront contactés

vendredi 24 novembre 2017

URGENT--URGENT--PARTAGEZ MASSIVEMENT--CONSULTEZ LES RÉSULTATS DES CONCOURS ADMINISTRATIFS DE LA FONCTION PUBLIQUE



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        Chers internautes les résultats des concours administratifs de la fonction publique sont enfin connus.

vendredi 3 novembre 2017

PARTAGEZ SVP--STARTIMES MEDIA COTE D’IVOIRE RECRUTE UN(E) TECHNICO COMMERCIAL(E) CHARGE(E) DES VENTES EN LIGNE



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        • Poste : TECHNICO COMMERCIAL(E) CHARGÉ(E) DES VENTES EN LIGNE
        • Type d'offre : Emploi (CDD)
        • Métier(s): Commerce/Ventes, Communication, Gestion, Marketing
        • Niveau(x): BAC+2, BAC+3
        • Expérience: 2 à 3 ans
        • Lieu: Abidjan
        • Date de publication: 02/11/2017
        • Date limite: 09/11/2017
        • STARTIMES MEDIA COTE D’IVOIRE RECRUTE 
          UN(E) TECHNICO COMMERCIAL(E) CHARGE(E) DES VENTES EN LIGNE
           
          StarTimes est le premier opérateur de télévision numérique en Afrique, avec plus de 8 millions d’abonnés et couvrant plus de 90% de la population du continent. Son réseau de distribution massif est composé de 200 salles de marque, de 3000 magasins de proximité, et de 5000 distributeurs, répartis dans 30 pays africains. StarTimes possède sa propre plate-forme de contenus variés, avec ses 440 chaînes autorisées allant des chaînes d’informations généralistes, à celles dédiées aux films, aux séries, au sport, au divertissement, aux programmes pour enfants, à la mode, ou encore à la religion, etc. Les chaînes sont diffusées en 10 langues différentes, dont l’anglais, le français, le portugais, le chinois, ainsi que d’autres langues africaines locales. La vision de l’entreprise est de “Permettre à chaque famille africaine d’être capable de s’abonner à la télévision numérique et d’en profiter au quotidien’’, en combinant les systèmes de télévision numérique terrestre et par satellite, fournissant ainsi une plate-forme numérique sans fil, à la fois ouverte et sûre.
          Afin d'accompagner le développement de notre activité en Côte d’Ivoire, nous recrutons :
          Un(e) Technico-Commercial(e) chargé(e) des ventes en ligne
          Description du poste
          • Type de contrat : CDD assorti d’une période d’essai
          • Domaines : commerce-vente, marketing, et communication.…
          • Niveau d’étude : BAC+2/+3
          • Expérience : 2 à 3 ans d’expérience
          • Age : entre 18 ans et 35 ans
          • Sexe : Homme et Femme
          • Lieu de travail : Abidjan 
          Mission du poste
          Sous la supervision du Directeur commercial, vous êtes chargé(e) du suivi quotidien des ventes en ligne, des produits de l’entreprise, sur la plateforme des structures de vente en ligne partenaires. Vous vous assurez du suivi des commandes en ligne depuis l’achat jusqu’à la l’installation de l’équipement du nouvel abonné puis des réabonnements. Vous êtes l’interlocuteur/(trice) entre la direction générale de StarTimes Media CI et les structures de vente en ligne partenaire. Vous proposez et mettez en œuvre, après validation de votre hiérarchie, des stratégies commerciales pour booster lesdites ventes.
          Profil du poste
          Niveau d’étude et expérience requis
          Vous êtes de formation BAC+2 en gestion commerce, en marketing en communication ou tout autre domaine relatif au commerce.
          Vous disposez d’une expérience réussie de deux à trois ans dans le domaine du e-commerce.
          Compétences et qualités requises
          • Vous connaissez les produits de l'entreprise à la perfection.
          • Vous maîtriser les procédés commerciaux pour convaincre vos clients potentiels.
          • Vous êtes capable d’élaborer une stratégie commerciale dans le but de booster des ventes en lignes et de la mettre en œuvre.
          • Vous vous y connaissez en stratégie de veille concurrentielle.
          • Vous maîtriser les rouages du métier de vente en ligne.
          • Vous devez afficher un excellent sens du relationnel.
          • Vous avez une excellente capacité d'écoute.
          • Vous savez  travailler sous pression.
          • Vous êtes convaincant(e), persuasif(ve) et tenace.
          • Vous êtes motivé(e) et rigoureux(se).
          • Vous avez le sens de l’organisation et de la planification.
          • Vous êtes positif(ve), réactif(ve) et diplomate.
          • Vous avez de bonnes aptitudes informatique notamment dans l’utilisation des logiciels bureautiques tels que : Microsoft Excel, Microsoft Powerpoint et Microsoft word…
          Dossier de candidature
          Les personnes remplissant les conditions ci-dessus libellées et intéressées par ce poste sont priées d’envoyer leur CV à l’adresse : startimesrecrutementci@gmail.com au plus tard la  9 novembre 2017, à 18H00.