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dimanche 31 octobre 2021

ORANGE BANK recrute PLUSIEURS PROFILS

 

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POSTE: DIFFÉRENTS PROFILS (Hommes/Femmes)

 

·                     Poste : Divers profil

·                     Type d'offre : Emploi

·                     Pays: Côte d'Ivoire

·                     Date de publication: 31/10/2021

·                     Date limite: 31/12/2021

·                     Nombre de poste : plusieurs

 

 

Description du poste

ORANGE BANK recrute PLUSIEURS PROFILS

Mission

Le candidat recruté aura les missions suivantes:

  • Accomplir les tâches qui vous seront assignées dans le cadre de vos fonctions
  • Participer à votre niveau de responsabilité à l’augmentation du chiffre d’affaires et de la marge commerciale de l’entreprise

 

Description du profil du candidat et actions à mener

·         Le profil recherché étant fonction du recrutement en cours, veuillez juste déposer votre CV en ligne

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·         Déposez votre CV à chaque offre d’emploi que vous verrez sur notre page officielle www.facebook.com/jobnewsci même si vous ne correspondez pas au profil recherché de sorte à ce que les recruteurs aient vos CV dans leurs bases de donnée.

Informations complémentaires

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jeudi 28 octobre 2021

ATLANTIQUE MICROFINANCE recrute CHARGE DE RECOUVREMENT

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POSTE: CHARGE DE RECOUVREMENT (Hommes/Femmes)

 

·                     Poste : Chargé de recouvrement

·                     Type d'offre : Emploi

·                     Pays: Côte d'Ivoire

·                     Date de publication: 27/10/2021

·                     Date limite: 08/11/2021

·                     Nombre de poste : plusieurs

 

 

Description du poste

ATLANTIQUE MICROFINANCE recrute CHARGE DE RECOUVREMENT

Mission

Le candidat recruté aura pour mission de :

·         Réaliser des interventions ponctuelles au niveau des agences pour appuyer les actions de recouvrement réalisées par les Agents de développement et les Chef d’Agence ;

·         Apporter l’assistance technique en matière du recouvrement et animer le recouvrement amiable de la supervision ;

·         Réaliser des visites de récupération et tenir des réunions avec les débiteurs ;

·         Effectuer le suivi des arrangements effectués avec les clients et s’assurer du respect des engagements tenus ;

·         Veiller à l’amélioration du taux de glissement du PAR 30j ;

·         Mettre en place des plans d’action et des plannings d’intervention au niveau des agences ;

·         Tenir des réunions régulières avec les agences pour évaluer l’état d’avancement des actions de recouvrement menées et proposer des mesures correctives pour améliorer le rendement le cas échéant 

 

 

 

 

 

Description du profil du candidat et actions à mener

  • Titulaire d’un BAC +2 ou Licence en droit, économie ou gestion avec une expérience minimum de 2 ans dans le domaine de recouvrement au sein d’une institution financière.
  • Une bonne compréhension des spécificités des clients des institutions de microfinance et la connaissance de la ville de Yamoussoukro et alentour seraient un atout.
  • Expérience dans un établissement similaire certifié ISO 9001.

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Informations complémentaires

Curriculum Vitæ à envoyer à recrutement@amifa-ci.net .Merci de préciser l’intitulé du poste en objet du mail.

 

 

 

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lundi 25 octobre 2021

LA BAD recrute CHAUFFEUR

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POSTE: CHAUFFEUR (Hommes/Femmes)

 

·                     Poste : Chauffeur

·                     Type d'offre : Emploi

·                     Pays: Côte d'Ivoire

·                     Date de publication: 15/10/2021

·                     Date limite: 22/11/2021

·                     Nombre de poste : plusieurs

 

 

Description du poste

LA BAD recrute CHAUFFEUR

Mission

Le candidat recruté aura pour mission de :

·         Contribuer au bon déroulement des activités, en particulier celles du personnel du Bureau, des missions de visite et des délégations en mission officielle en Egypte, lorsque requis ;

·         Conduire le Responsable pays ou tel que demandé dans le cadre des opérations de la Banque ;

·         Assurer l’entretien régulier des véhicules du Bureau ;

·         Accomplir les tâches de coursier de bureau ;

·         Donner une bonne image de la Banque à travers une apparence et une conduite professionnelle en tout temps ;

·         Veiller à la propreté des véhicules, tenir le registre des déplacements officiels, du kilométrage quotidien, de la consommation de carburant, des vidanges, des graissages, etc. ;

·         Veiller à ce que les formalités prévues dans les dispositions règlementaires soient remplies en cas d’accident ;

·         Accomplir toute autre tâche demandée avec des raisons valables

 

Description du profil du candidat et actions à mener

·         Être titulaire d’au moins du niveau Baccalauréat ;

·         Détenir un permis de conduire valide avec de bons antécédents de conduite ;

·         Posséder tout document complémentaire et/ou certification pour assumer la fonction.

·         Au moins quatre (4) années d’expérience pertinente en tant que chauffeur dans une institution internationale/multinationale ou dans une organisation du secteur public ou privé ;

·         Expérience et compétences en matière de petites réparations et d’entretien régulier de véhicule ;

·         Une connaissance pratique des règles et réglementations à observer pour un fonctionnement sûr et efficace des équipements automobiles ;

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LE GROUPE COFINA recrute CHARGE DES ENGAGEMENTS

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POSTE: CHARGE DES ENGAGEMENTS (Hommes/Femmes)

 

·                     Poste : Chargé des engagements

·                     Type d'offre : Emploi

·                     Pays: Côte d'Ivoire

·                     Date de publication: 20/10/2021

·                     Date limite: 26/10/2021

·                     Nombre de poste : plusieurs

 

 

Description du poste

LE GROUPE COFINA recrute CHARGE DES ENGAGEMENTS

Mission

Le candidat recruté aura pour mission :

·         Assurer l’administration des dossiers de crédit

·          Réaliser les conventions et les actions liés à la mise en place du crédit

·           Formaliser les garanties liées au crédit

·         Gérer les engagements (bilan et hors bilan)

 

Description du profil du candidat et actions à mener

·         BAC + 3/4 Gestion, Economie, Droit

·         2 ans minimum à un poste similaire

·         Bonnes connaissances en Finance, techniques bancaires, droit bancaire et gestion des risques ;

·         Bonne maîtrise de la gestion de portefeuille crédit, du crédit et des normes prudentielles,

·         Capacité d’analyse et de synthèse

·          Avoir le sens de la discrétion et de l'honnêteté

  • Expérience dans un établissement similaire certifié ISO 9001.

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