PARTAGEZ SVP--CARE INTERNATIONAL COTE D'IVOIRE RECRUTE SUPERVISEUR DES ACTIVITES TERRAIN - SPECIALISTE GENIE CIVIL

Poste : SUPERVISEUR DES ACTIVITÉS TERRAIN - SPÉCIALISTE GÉNIE CIVIL Type d'offre : Emploi Métier(s) : Génie Civil/Travaux publics, Bâtiment Niveau(x) : BAC+2, BAC+3 Expérience : 2 ans Lieu : DALOA Date limite : 16/03/2016

CARE INTERNATIONAL COTE D'IVOIRE  RECRUTE SUPERVISEUR DES ACTIVITES TERRAIN - SPECIALISTE GENIE CIVIL Description du poste RESUME & RESPONSABILITES DU POSTE CARE International Côte d'Ivoire recherche un(e) (01) Superviseur des activités terrain- Spécialiste génie Civil du Projet Mondelez Cocoa Life, qui sera basé à Daloa, avec la possibilité de relocalisation vers d’autres localités en cours d’exécution du programme. Le projet Cocoa Life a une durée initialement prévue de trois (03) ans et vise à appuyer les communautés productrices de cacao en Côte d’Ivoire afin d’assurer une production de cacao durable et accrue. Il/elle sera le principal agent de liaison avec les communautés, les coopératives, les autorités locales et les organisations (autorités traditionnelles, gouvernementales et civiles), les représentants sur le terrain des partenaires commerciaux de Mondelez ainsi que toutes les autres parties prenantes concernés au niveau du terrain. Il/elle agit sous la supervision directe du Coordinateur des Activités Terrain à qui il rend compte de l’exécution du projet. Celui-ci lui apporte son concours pour l’analyse des données, la planification, le suivi/évaluation et les réaménagements nécessaires. De façon spécifique le/la titulaire du poste assure les tâches et responsabilités suivantes : 1. Apporter un appui aux producteurs et aux organisations de productions de cacao, en tenant compte du genre, de la jeunesse et de l’environnement ; 2. Mobilisation communautaire et renforcement des capacités de développement local à travers l’appui à l’élaboration et la mise en œuvre de plans de développement communautaires, en tenant compte du genre, de la jeunesse et de l’environnement ; 3. Suivi-Evaluation et Reporting ; 4. Relations avec les autorités, les partenaires et les communautés. Profil du poste QUALIFICATIONS-EXPERIENCES ET QUALITES REQUISES • Un diplôme supérieur (BAC+2) en BTP ou en Génie Civil, ou tout autre diplôme équivalent. • Bonne maîtrise du français écrit et parlé • Maîtrise des logiciels tableur et de traitement de texte • Expérience préalable (02 ans) dans la mise en œuvre de projet de développement communautaire, préférence dans le domaine rural, avec activités spécifiques de protection de l’enfant • Avoir une expérience pratique en mobilisation communautaire • Connaissance des langues locales (Baoulé, Bêté, Malinké) souhaitée • Bonne connaissance du contexte ivoirien et en particulier du Centre-Ouest et du Sud-ouest • Flexibilité et grande capacité d’adaptation et d’organisation • Etre capable de travailler en équipe • Avoir le sens de l’initiative • Avoir des compétences de formateur • Aptitude à gérer les conflits et connaissances de la thématique cohésion sociale • Bonne capacité de communication et de relation interpersonnelle • Respect des délais et des horaires • Bonne capacité rédactionnelle • Etre capable de travailler sous pression Dossiers de candidature CONDITIONS DE TRAVAIL Le/la titulaire du poste reporte directement au Coordinateur des Activités Terrain Le/ la titulaire sera amené(e) à effectuer des visites régulières dans les zones d’intervention du projet et peut être affecté(e) partout où CARE trouvera nécessaire pour l’atteinte des objectifs du projet. Le/la titulaire du poste sera basé(e) à Daloa. COMMENT POSTULER Envoyez vos dossiers de candidature sous pli fermé avec la mention « CANDIDATURE AU POSTE DE SUPERVISEUR DES ACTIVITES TERRAIN – SPECIALISTE GENIE CIVIL» contenant une lettre de motivation, un Curriculum Vitae, les contacts et les adresses électroniques de trois références, au bureau de CARE à Cocody sis aux II Plateaux, Boulevard des Martyrs, 2è carrefour après la Polyclinique des II Plateaux, derrière le Centre Médical Spécialisé (CMS) ou à l’adresse électronique suivante : rhcare746@yahoo.fr   Au plus tard le Jeudi 17 Mars 2016 à 16 H 30 mn. Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

URGENT--PARTAGEZ SVP--NESTLE COTE D'IVOIRE RECRUTE

Poste : 02 RECRUITMENT, TRAINING & DEVELOPMENT SPECIALISTS Type d'offre : Emploi Métier(s) : Ressources Humaines , Sciences sociales Niveau(x) : BAC+4, BAC+5 Expérience : 1 à 2 ans Lieu : Côte d'Ivoire Date limite : 15/03/2016

NESTLE COTE D'IVOIRE RECRUTE  DEUX (02) RECRUITMENT, TRAINING & DEVELOPMENT SPECIALISTS Créé il y a 150 ans, Nestlé est aujourd'hui le premier Groupe alimentaire mondial spécialisé dans la Nutrition la Sorte et le Bien-être. Le Groupe Nestlé est aujourd'hui présent dans plus de 197 pays el commercialise plus de 10 000 types de produit fabriqués dons près de 442 sites industriels répartis dans plus de 86 pays. Pour soutenir le développement de ses activités, Nestlé Côte d'Ivoire recrute deux (02) Recruitment, Training & Development Spécialists. Mission : Vous êtes chargé(e) d'implémenter le plan de recrutement et de formation de votre site et de supporter les initiatives de développement des compétences des collaborateurs selon le modèle et !es standards Nestlé, Principales Responsabilités Coordonner l'administration de tous les processus de recrutement de votre site et évaluer dons le délai la qualité des recrutements effectués; Participer à la conception du Plan de Formation de votre site, veiller à sa mise en œuvre effective selon les bonnes pratiques Nestlé et l'évoluer aux périodes indiquées : Supporter le développement des collaborateurs de votre site par l'accompagnement des fonctions dans I' utilisation,  des outils et méthodes de GRH et du respect du Cycle RH : Supporter dans la gestion de la performance de votre site ; Conduire le pilier «  Education & Training »  et l'implémenter avec succès Profil Requis De formation BAC + 4/5 en ressources humaines, sciences sociales ou équivalent Une première expérience réussie de 1 -2 ans en ressources humaines Force de travail, grande capacité d'adaptation Bonnes aptitudes en communication interpersonnelle ; Excellente capacité d'adsorption/d'apprentissage ; Maîtrise du pack Office (Word. Excel, Powerpoint) : La maîtrise de l'anglais (écrit et parlé) est un atout La connaissance de l'environnement SAP est également un plus. Si les critères ci-dessus mentionnés correspondent à votre profil, postulez directement en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous Lien : https://tas-nestle.taleo.net/careersection/3/jobdetail.ftl?job=1600020G&lang=fr_FR&sns_id=mailto#.VtIOG%20VupBTw.mailto Toute outre forme de candidatures ne sera pas prise en compte; seuls les candidats présélectionnés recevront une réponse formelle. Date limite de dépôt :15 Mars 2016 Retrouver plus d'offres d'emploi sur notre site : www.nestle-cwa.com/en/jobs Nestlé Côte d'Ivoire est un employeur qui valorise l'égalité des chances dons ses différents processus dont le recrutement. Aucune étape de notre processus de sélection n'est sujette à paiement.

PARTAGEZ SVP--La Deutsche Gesellschaft für Zusammenarbeit (GIZ) GmbH recrute pour le programme PROFIAB II CONSEILLER RÉGIONAL EN FORESTERIE ET AGROFORESTERIE (Abidjan)

Poste : CONSEILLER RÉGIONAL EN FORESTERIE ET AGROFORESTERIE (Abidjan) Type d'offre : Emploi Métier(s) : Agriculture, Agronomie, Foresterie Niveau(x) : BAC+4, BAC+5 Expérience : Lieu : San Pedro ou Bouna Date limite : 13/03/2016

AVIS DE RECRUTEMENT La Deutsche Gesellschaft für Zusammenarbeit (GIZ) GmbH recrute pour le programme PROFIAB II CONSEILLER RÉGIONAL EN FORESTERIE ET AGROFORESTERIE (Abidjan) NB : Les candidatures féminines sont très encouragées. Nous vous invitons à retirer les descriptions de postes ou à en faire la demande par mail aux adresses mentionnées ci-dessous et de présenter votre dossier au plus tard le Dimanche 13.03.2016 au cas où le profil de poste correspondrait. Le dossier contenant : Le Curriculum Vitae détaillant les tâches des différents postes antérieurs Les copies de vos diplômes (obligatoire) Les références des emplois antérieurs La lettre de motivation est à déposer sous pli fermé à la réception du Bureau GIZ à Abidjan en face de la grande Mosquée de la Riviera Golf, 01 BP 7172 Abidjan 01, Côte d'Ivoire avec notification « le nom du poste » pour le programme « Promotion des filières agricoles et de la Biodiversité (PROFIAB II) ». Les candidat(e)s peuvent également envoyer leur dossier par e-mail aux adresses électroniques suivantes :  giz-cote-ivoire@giz.de Les dossiers ne contenant pas l'intégralité des documents mentionnés ci-dessus seront immédiatement rejetés.

PARTAGEZ SVP--SMART TEAM INVESTMENT RECRUTE COMMERCIALE

Poste : COMMERCIALE Type d'offre : Emploi Métier(s) : Communication, Marketing, Commerce/Ventes Niveau(x) : BAC+2, BAC+3, BAC+4 Expérience : 1 ans Lieu : Côte d'Ivoire Date limite : 14/03/2016

SMART TEAM INVESTMENTRECRUTE COMMERCIALE Description du poste Sous la supervision du Directeur du Département événementiel, vous serez charger de : Démarcher les entreprises et les personnes physiques pour participer aux événements prestigieux de l’entreprise ; Faire un suivi de la base données ; constituer et gérer un portefeuille client autour des différents services de l’entreprise ; Assurer la bonne marche des événements. Profil du poste De formation Bac+2 minimum en Commerce ou Communication ; Etre très dynamique, organisée, persuasive, courageuse, disponible ; Maitrise de l’internet et des outils Excel, PowerPoint et Word. Avoir un portefeuille client dans le domaine de l'aménagement et de la décoration intérieure Etre très présentable Dossiers de candidature adressez votre candidature (cv et lettre de motivation) àinfo@smartteam-investment.com

PARTAGEZ SVP--EBURKA CONSEILS RECRUTE VENDEUSE EN PARFUMERIE

Poste : VENDEUSE EN PARFUMERIE Type d'offre : Emploi Métier(s) : Commerce/Ventes Niveau(x) : BAC+2 Expérience : 1 ans Lieu : Côte d'Ivoire Date limite : 08/03/2016

EBURKA CONSEILS  RECRUTE  VENDEUSE EN PARFUMERIE Description du poste ANNONCE DE RECRUTEMENT Importante entreprise spécialisée dans les senteurs et la parfumerie de luxe recherche une vendeuse pour assurer les missions de conseiller clientèle, et de ventes de ses différents produits de marques. Profil du poste ANNONCE DE RECRUTEMENT Profil recherché : Avoir au minimum un BAC + 2 en gestion commerciale ; Avoir au moins 1 an d’expérience dans le domaine de la vente Savoir tenir une caisse Maîtriser l’informatique (Word, Excel, Internet) Habiter la Commune de Cocody serait préférable Qualités requises : Bonne présentation, savoir bien s’exprimer, disponible, dynamique et professionnelle. Dossiers de candidature Envoyer votre CV à l’adresse eburkajob@yahoo.fr au plus tard le Mardi 08 Mars 2016. NB : Prière de mentionner le poste visé « Vendeuse en parfumerie » en objet du mail.

URGENT--PARTAGEZ SVP--La société LES BRASSERIES IVOIRIENNES RECRUTE CINQ (05) MAGASINIERS DANS LE CADRE DU DEVELOPPEMENT DE SES ACTIVITES COMMERCIALES

Poste : CINQ (05) MAGASINIERS Type d'offre : Emploi Métier(s) : Magasinage, Logistique/Transport Niveau(x) : BAC, BAC+1, BAC+3 Expérience : Lieu : Côte d'Ivoire Date limite : 21/03/2016

La société LES BRASSERIES IVOIRIENNES RECRUTE DANS LE CADRE DU DEVELOPPEMENT DE SES ACTIVITES COMMERCIALES  CINQ (05) MAGASINIERS  Niveau minimum : BAC ou équivalent avec une expérience d'un (1) an ou deux (2) dans la gestion de stock. Connaissance de l'outil informatique exigée Prière, adresser CV avec copie des diplômes à la Direction des Ressources Humaines sise à Yopougon zone industrielle Tel : (225) 23 53 11 60 ! E-mail : lbi@lbi-ci.com

URGENT-PARTAGEZ SVP-LA COMPAGNIE EMIRATES RECRUTE AGENT DE VENTES

Poste : AGENT DE VENTES Type d'offre : Emploi Métier(s) : Commerce/Ventes, Marketing Niveau(x) : BAC+2, BAC+3 Expérience : Lieu : Côte d'Ivoire Date limite : 04/03/2016

Dans le cadre du développement de ses activités en Côte d'Ivoire,  LA COMPAGNIE EMIRATES recrute pour son agence d’Abidjan 01 AGENT DE VENTES Disposant des qualités suivantes : Formation initiale et/ou expérience dans les métiers du transport aérien Bonne capacité d'adaptation, sens de la rigueur et du travail en équipe Une connaissance des procédures et de la méthodologie des centres d'appel et de l'industrie du transport aérien serait idéale Bilingue françaisianglais et maîtrise des outils informatiques (Word/Excel/Mail) Avoir le droit de vivre et de travailler à Abidjan, dans la mesure où la société ne fournit pas d'assistance pour l'obtention de permis de travail. Les candidatures devront être adressées au plus tard le 04 Mars 2016 à 17 h, à l'adresse ci-dessous Emirates  Représentation de Côte d'Ivoire  Immeuble JECEDA  Bd de la République - Plateau  01 BP 4446 Abidjan 01  Tel: +225 20 25 62 58  Fax: +225 20 25 62 54