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vendredi 8 avril 2022

(Salaire: 300.000FCFA + Prime 200 000FCFA) SOCIETE D’EXPERTISE EN GENIE CIVIL recrute RESPONSABLE FINANCIER

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POSTE: RESPONSABLE FINANCIER (Hommes/Femmes)

 

·                     Poste : Responsable financier

·                     Type d'offre : Emploi

·                     Pays: Côte d'Ivoire

·                     Date de publication: 08/04/2022

·                     Date limite:18/04/2022

·                     Nombre de poste : 01

 

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Description du poste

(Salaire: 300.000FCFA + Prime 200 000FCFA) SOCIETE D’EXPERTISE EN GENIE CIVIL recrute RESPONSABLE FINANCIER

·         SALAIRE DE BASE: 300.000FCFA

·         PRIME DE RESPONSABILITE: 200.000FCFA

·         PRIME D’ANCIENNETE A PARTIR: DU 6E MOIS

 

Mission

ü Gérer la totalité des opérations comptables : contrôler les imputations et les fonds et vérifier leur régularité en veillant toujours à la bonne application des règles comptables et faire procéder aux éventuelles corrections et ré imputations ;
ü Superviser la saisie et le pointage des écritures comptables clients et fournisseurs et suivre les règlements clients et fournisseurs non affectés.
ü Contrôler l’envoi des différents relevés clients et des relances, le recouvrement.
ü Effectuer les écritures d’inventaires de fin d’année pour préparer les états financiers.
ü Procéder aux analyses de comptes périodiques et établir les balances des comptes, assurer le suivi des opérations et prendre rapidement les mesures nécessaires à leur régularisation rapide ou à la réforme des pertes. Attirer l’attention de la Direction Générale sur tous problèmes potentiels relatifs à ce type de dépenses.
ü Identifier les opérations effectuées par les banques, récupérer et intégrer les extraits bancaires, faire les rapprochements de ces extraits avec les comptes de l’entreprise.
ü Participer activement à la clôture des comptes périodiques et aux exercices de dépenses projetées. Etablir des tableaux de bord à la demande et des aides à la gestion prévisionnelle.
ü Procéder à la vérification des comptes et à la consolidation ;
ü Gérer les aspects administratifs et comptables du personnel en synergie avec la Chargée des Ressources Humaines et Moyens Généraux (recrutement, ancienneté, congés, licenciements, niveaux des salaires, primes et indemnités)
ü Assurer la comptabilisation des écritures de paie ou le transfert informatique du logiciel de paie vers la comptabilité.
ü Mettre à jour les manuels des procédures comptables, financières et administratives de l’entreprise
ü Gérer et suivre le budget de l’entreprise
ü Analyser les écarts budgétaires et faire les recommandations qui s’imposent à la Direction Générale
ü Contrôler le respect de la norme de liquidité de la caisse
ü Superviser la formation sur les logiciels comptables
ü Faire des recommandations à la Direction pour améliorer les politiques internes régissant les opérations comptables et informatiques

Description du profil du candidat et actions à mener

           ·           ü Connaissance en comptabilité, droit (social, des affaires),
ü Maîtrise des normes comptables ivoiriennes
ü Maîtrise des règles budgétaires, comptables et fiscales ;
ü Capacité de conception d’outils de suivi (tableaux de bords, etc.) ;
ü Maîtrise des outils informatiques et progiciels comptables

           ·           ü Organisation, rigueur : observation des procédures, notamment vis à vis de l’administration fiscale, être garant du classement de tous les documents financiers.
ü Esprit critique et de synthèse, aptitude à résoudre les problèmes
ü Disponibilité, grande capacité de travail et résistance au stress
ü Pragmatisme : savoir être en adéquation avec les objectifs et les contraintes spécifiques de l’entreprise.
ü Détermination et confiance en soi
ü Sens de l’initiative et de la responsabilité
ü Capacité à manager et à diriger une équipe

           ·           Consultez régulièrement notre site www.jobnews-ci.blogspot.com

·         Déposez votre CV à chaque offre d’emploi que vous verrez sur notre page officielle www.facebook.com/jobnewsci même si vous ne correspondez pas au profil recherché de sorte à ce que les recruteurs aient vos CV dans leurs bases de donnée.

 

Informations complémentaires

Veuillez soumettre vos dossiers de candidature à agathe.nguessan@cee-segc.com

 

 

ATTENTION NE JAMAIS PAYER POUR UNE OFFRE D’EMPLOI

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