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Missions
• Stratégie commerciale et développement (déploiement de la politique commerciale, identification d’opportunités)
• Pilotage de la performance (déclinaison des objectifs, suivi des plans d’actions)
• Analyse et reporting (KPI, tableaux de bord, rapports d’activité)
• Management et développement des équipes commerciales (coaching, évaluation)
• Gestion opérationnelle et logistique (stocks, approvisionnements, fluidité)
• Relation client et développement du portefeuille (négociations, satisfaction client)
Profil du poste
• Bac+4 minimum
• 5 ans d’expérience en management commercial
• Maîtrise des outils de reporting et d’analyse de données
• Leadership, orientation résultats, rigueur
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