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dimanche 8 novembre 2015

PARTAGEZ SVP—SAVE THE CHILDREN RECRUTE




Poste :DEPUTY COP/TECHNICAL IMPLEMENTATION
Type d'offre :Emploi (CDD)
Métier(s) :Médecine/Santé, Sciences sociales
Niveau(x) :BAC+4, BAC+5, BAC+6, BAC+7 et plus
Expérience :5 à 7 ans
Lieu :Abidjan
Date limite :12/11/2015
 
 
SAVE THE CHILDREN recrute
01 DEPUTY COP/TECHNICAL IMPLEMENTATION
 
Abidjan
We are Save the Children. We work in more than 120 countries. We save children’s lives. We fight for their rights. We help them fulfil their potential.
A propos de Save the Children
Save the Children est l’Organisation Non-Gouvernementale (ONG) Leader dans le domaine de la protection et défense des droits de l’enfant. Nous travaillons avec nos partenaires, pour insuffler des avancées dans la façon dont le monde traite les enfants et parvenir à un changement immédiat et durable dans leur vie. Nos Valeurs sont : REDEVABILITE – AMBITION – COLLABORATION – CREATIVITE – INTEGRITE. 
En 2012, nous avons eu plus de deux millions de sympathisants dans le monde entier et avons réussi à collecter 1,6 milliards de dollars pour atteindre plus d'enfants qu’auparavant. Et grâce à nos programmes de santé, nutrition, éducation, protection des droits des enfants, mais également nos actions dans les contextes de crises humanitaires, nous avons atteint directement  45.6 millions d’enfants (51% de filles, 49% de garçons) dans le monde, et plus particulièrement 5 millions dans la région ouest-africaine et centrale. Save the Children est présent  dans 10 pays au sein de l'Afrique de l’Ouest et du Centre avec un effectif actuel d'environ 1400 employés et un budget actuel de 75 millions de dollars chaque année. 
Save the Children en Côte d’Ivoire recrute pour une période deun (01) an renouvelable, un (01) DEPUTY COP/ Technical Implementation.
Le Poste 
Rôle et responsabilités spécifiques: 
Travaillant sous la responsabilité du Chief of Party à qui il doit rendre compte de l’évolution de la mise en œuvre technique du projet paludisme,  le DCOP/Technical Implementation aura à :
a)    Mise en œuvre opérationnelle
  • Assister le COP Paludisme dans la coordination et la supervision technique et programmatique;
  • Participer aux rencontres de concertations sur les activités du projet (rencontres-bilan thématique sur les activités du projet);
  • Participer aux instances techniques (réunions des partenaires techniques, rencontres avec les partenaires, missions etc.);
  • Assurer l’élaboration et la gestion d’un tableau de bord de l'évolution des résultats du  projet ;
  • Veiller à ce que la gestion des achats et des stocks effectuée dans le cadre de la subvention soit conforme aux exigences du FM et à ses procédures en la matière;
  • Veiller à ce que la gestion des biens et services confiés à d’autres entités ou sous récipiendaires (SR) soit conforme aux mêmes exigences du FM;
  • Superviser la réalisation des activités mises en œuvre par les SR et rendre compte au COP du projet paludisme;
  • Assurer le suivi de la mise en œuvre des activités communautaires programmées relatives à la prévention du paludisme en Côte d’Ivoire;
  • Renforcer les capacités techniques, logistiques et les compétences en gestion des SR;
  • Assurer le suivi efficace des ressources (financière, matérielle, temporelle, personnel, etc.);
  • Développer des plans de mise en œuvre du projet en fonction des besoins.
  • Informer le directeur du projet sur tout évènement ou situation pouvant avoir un impact quelconque sur la conduite du projet. 
b)    Suivi, rapportage et documentation
  • Assurer le suivi des rapports d’activités de terrain produits et ou collectés par le personnel et ou les partenaires de la société civile;
  • Consolider les rapports périodiques et les partager avec le COP du projet Paludisme ;
  • Assurer la coordination et documenter les activités du projet (photos, vidéo, témoignage, rapports…) ; 
c)    Gestion des Ressources Humaines
  • Suivre et évaluer la performance du personnel sous sa responsabilité ;
  • Evaluer les besoins en renforcement de capacités et soutenir le développement professionnel des membres de l’équipe;
  • Superviser la réalisation des formations identifiées au profit du staff national ;
  • Superviser au jour le jour le personnel et s’assurer que les tâches et les activités définies, planifiées et exécutées concordent avec l’objectif général et les objectifs spécifiques du projet;
  • Appuyer le personnel des opérations dans la mise en œuvre des activités (supervision, formation) ;
QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE:
Avoir une connaissance approfondie du contexte national de lutte contre le paludisme et du système sanitaire de la Côte d’Ivoire, 
Education:
  • Diplôme en médecine ou de santé publique, en médecine communautaire  ou en économie de la santé, ou tout autre domaine connexe des sciences sociales, une spécialisation en paludologie serait un atout.
Experience:
  • Expérience avérée de travail avec une ONG internationale pendant au moins 7 ans en Côte d’Ivoire ou au sein du Ministère de la santé comme responsable d’une région sanitaire,
  • Avoir occupé pendant au moins 2 années un poste de coordination au sein d’une Organisation Non gouvernementale,
  • Au moins 5 ans d’expérience dans la gestion et le suivi évaluation des programmes et projets de lutte contre le paludisme,
  • Au moins 5 ans d’expérience avérée dans la gestion et le suivi évaluation des programmes et projets de santé communautaire,
  • Au moins 2 ans d’expérience avérée dans la gestion de portefeuille d’un projet financé par le Fonds Mondial
Competences:
  • Bonne maitrise des procédures du Fonds mondial ;
  • Communication : excellente capacité à présenter oralement et par écrit ;
  • Capacité de travailler en équipe avec des personnes de profil différent, sous pression ;
  • Orienté vers les résultats : grande motivation et engagement pour traduire en résultats concrets les objectifs de la mission
  • Autonomie : bonne capacité de travailler avec peu de supervision et capacité d’initier des actions et prises de décision 
COMMENT POSTULER:
Veuillez nous faire parvenir votre candidature uniquement par Email (Cv, lettre de motivation et copies des diplômes), à travers notre adresse : savethechildren@educarriere.net 
Objet : (01) DEPUTY COP/ Technical Implementation 
Pour plus d’informations sur notre travail, veuillez visiter notre site : http://www.savethechildren.net/jobs/job-details/2212 
Nos processus de sélection reflètent notre engagement à protéger les enfants contre tout abus. Nos employés sont aussi divers que les défis auxquels nous sommes confrontés. 
Veuillez noter que la date de clôture des candidatures est le 12 Novembre 2015 à 17H00 GMT
SEULS LES CANDIDAT(E) S PRESELECTIONNE(E) S SERONT CONTACTE(E) S.
Les candidatures féminines sont encouragées.
Save the Children est un employeur respectueux de l’égalité des chances

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