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POSTE: COORDINATOR DISTRIBUTION (Hommes/Femmes)
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Poste : Coordinator distribution
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Type d'offre : Emploi
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Pays: Côte d'Ivoire
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Date de publication: 25/03/2022
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Date limite:22/06/2022
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Nombre de poste : 01
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Description du poste
MTN RECRUTE
COORDINATOR
DISTRIBUTION
Mission
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Analyser et effectuer le point
quotidien/régulier avec les équipes du/des distributeur(s) relativement à /au :
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La disponibilité des produits MTN (Airtime,
Mobile Money…) dans tous les points de vente en vue d’éviter toute rupture de
stock;
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L’achat et l’approvisionnement réguliers de
tous les acteurs de la chaine de distribution ;
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L’écoulement des produits dans les points de
vente ;
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La segmentation des points des POS et marchands
;
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Développement des canaux alternatifs ;
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Déploiement effectif des programmes,
promotions… en vue de booster les ventes ;
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Recrutement de nouveaux abonnés (GSMdata/EBU) ;
·
L’activation de nouveaux services chez les
abonnés (Data, Devices, Ayoba……) ;
·
La vente de devices, smartphones/pénétration
des smartphones et accélération de la data;
·
Recrutement des partenaires pour différents
projets (DTM, CHASE, etc.)
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La segmentation des équipes (PMD, FAB, etc.) ;
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Tracking des performances ;
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Identifier les zones, points non performants et
alerter les équipes du/des distributeur(s) pour correction ;
·
Convenir des actions correctives et d’assurer
de leur implémentation ;
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Identifier des opportunités, actions spécifiques
à mettre en œuvre en vue d’accroître la performance ;
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Initier des visites terrains inopinées afin de
vérifier l’exactitude des données en sa possession ;
·
S’assurer de la disponibilité des accès et des
outils MTN auprès des équipes du/des distributeur(s)
·
Contrôler l’effectivité des formations chez
le/les distributeurs(s) et prendre les actions correctives le cas échéant ;
·
Informer, accompagner, coacher et/ou former les
équipes du distributeur (nouveaux produits & services, configuration des
appareils) ;
·
Remonter tout incident (réseau…) porté à sa
connaissance aux équipes internes compétentes pour traitement dans les plus
brefs délais ;
·
Effectuer une veille des actions menées par la
concurrence sur son territoire.
·
S’assurer de la conformité de l’activité dans
sa zone en mettant en œuvre le plan d’éradication de la fraude de l’entreprise
(fraude sur les transactions Mobile Money des POS, fraude liée à l’usurpation
d’identité, etc.).
Description du profil du candidat et actions à
mener
Min Bac +3 en Marketing, Commerce, Gestion
Commerciale, Administration des Entreprises ou équivalent ;
- 2/3 ans minimum
d’expérience professionnelle en qualité de commercial terrain,
gestionnaire de portefeuille clients ou secteurs d’activités connexes ;
- Expérience de la gestion de la relation avec des tiers ;
- Expérience en support back office (gestion des réclamations,
coaching etc.) avantageux ;
- Expérience de travail dans une entreprise de taille moyenne.
- Consultez régulièrement notre site www.jobnews-ci.blogspot.com
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Déposez
votre CV à chaque offre d’emploi que vous verrez sur notre page officielle www.facebook.com/jobnewsci
même si vous ne correspondez pas au profil recherché de sorte à ce que les
recruteurs aient vos CV dans leurs bases de donnée.
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ATTENTION
NE JAMAIS PAYER POUR UNE OFFRE D’EMPLOI SOYEZ
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